{"id":19026,"date":"2012-01-13T16:38:23","date_gmt":"2012-01-13T15:38:23","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pietroichino.it\/?p=19026"},"modified":"2012-01-15T12:00:14","modified_gmt":"2012-01-15T11:00:14","slug":"la-proposta-del-pd-per-la-riforma-del-lavoro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pietroichino.it\/?p=19026","title":{"rendered":"FASSINA: LA NUOVA PROPOSTA DEL PD PER LA RIFORMA DEL LAVORO"},"content":{"rendered":"

IL RESPONSABILE PER L’ECONOMIA DEL PARTITO ESPONE IL PROGETTO DI RIASSETTO CHE VERR\u00c0 PROPOSTO AL GOVERNO NEI GIORNI PROSSIMI<\/span><\/p>\n

Intervento\u00a0introduttivo\u00a0di Stefano Fassina <\/strong>al Forum Lavoro del Pd, 12 gennaio 2012 – In proposito v. anche\u00a0il mio intervento<\/a>\u00a0e quello di Luigi Mariucci<\/a>\u00a0nel corso della stessa riunione<\/em><\/p>\n

Il cambiamento della politica macroeconomica nell\u2019area euro per uno sviluppo sostenibile \u00e8 condizione necessaria per aumentare l\u2019occupazione e contrastare la precariet\u00e0, in particolare giovanile e femminile. A complemento di tale strategia, in Italia si possono prevedere alcuni interventi specifici per il mercato del lavoro:
\n\u00a0\u00a0\u2022 la definizione di un contratto per l\u2019ingresso dei giovani e per il reingresso dei lavoratori e delle lavoratrici deboli al lavoro stabile (sostituisce il \u201ccontratto di apprendistato professionalizzante\u201d, il \u201ccontratto di apprendistato di alta qualificazione\u201d ed il \u201ccontrato di inserimento\u201d). Uno strumento di inserimento e reinserimento formativo caratterizzato da durata da 6 mesi a tre anni definita dalla contrattazione collettiva, livello contributivo inferiore a quanto in vigore per i \u201ccontratti atipici\u201d, retribuzione crescente fino ai livelli delle qualifiche corrispondenti previsti nel contratto collettivo nazionale di riferimento, agevolazioni contributive per il triennio successivo alla trasformazione in contratto a tempo indeterminato secondo le regole vigenti (incluso art. 18 dello Statuto dei Lavoratori). Durante la fase iniziale, il licenziamento prevede una compensazione monetaria crescente in riferimento alla durata del rapporto di lavoro;
\n\u00a0 \u2022 la drastica riduzione delle forme contrattuali precarie (contratto di collaborazione coordinata e continuativa, contratto a progetto limitato alle alte qualifiche, associazione in partecipazione, rapporti a partita Iva in mono-committenza o a committenza prevalente, ecc), la limitazione per ogni impresa dell\u2019utilizzo dei contratti a tempo determinato (in riferimento a quote e causali) e l\u2019eliminazione dei vantaggi di costo delle forme contrattuali flessibili residue;
\n\u00a0 \u2022 nel quadro di una complessiva riforma degli ammortizzatori sociali, ad esempio secondo le linee della legge delega del 2007 condivisa da tutte le parti sociali, un\u2019indennit\u00e0 di disoccupazione universale e tutele fondamentali (malattia, infortunio, ferie, congedi parentali, sostegno ai carichi familiari) ridefinite ed estese a tutte le tipologie di lavoro, dipendente, autonomo;
\n\u00a0 \u2022 una retribuzione o compenso minimo orario, determinato in relazione ai minimi dei contratti nazionali di riferimento per i rapporti di lavoro fuori dal contratto nazionale;
\n\u00a0 \u2022 in particolare, per l\u2019occupazione femminile, il potenziamento dei servizi pubblici per conciliare lavoro e maternit\u00e0 ed un significativo aumento della detrazione fiscale per le mamme che lavorano; il ripristino delle norme di contrasto alle \u201cdimissioni in bianco\u201d e l\u2019universalizzazione dell\u2019indennit\u00e0 di maternit\u00e0.
\n\u00a0 \u2022 Le politiche attive per il lavoro e la riforma dei servizi per l\u2019impiego, al fine di costruire sinergie tra intervento pubblico e privato profit e non profit, e della formazione professionale e della formazione continua.
\n\u00a0 \u2022 la defiscalizzazione per i primi tre anni di attivit\u00e0 delle imprese avviate da giovani.
\n\u00a0 \u2022 la regolazione e la remunerazione degli stage<\/em>.
\n\u00a0 \u2022 La riforma del processo del lavoro.
\n\u00a0 \u2022 l\u2019introduzione di uno Statuto per i lavoratori autonomi ed i professionisti.<\/p>\n

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