{"id":221,"date":"2008-05-17T19:36:48","date_gmt":"2008-05-17T18:36:48","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pietroichino.it\/?p=221"},"modified":"2008-05-18T18:01:34","modified_gmt":"2008-05-18T17:01:34","slug":"il-vantaggio-del-governo-ombra-nella-politica-del-lavoro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pietroichino.it\/?p=221","title":{"rendered":"IL VANTAGGIO DEL GOVERNO-OMBRA NELLA POLITICA DEL LAVORO"},"content":{"rendered":"

PARTE IL NEGOZIATO FRA LA CONFINDUSTRIA E I SINDACATI SULLA STRUTTURA DELLA CONTRATTAZIONE COLLETTIVA: IL POSSIBILE RUOLO DEL GOVERNO E QUELLO DEL PD, TRA FALCHI E COLOMBE<\/span><\/p>\n

Pubblicato su <\/em>l’Unit\u00e0 il 18 maggio 2008<\/em><\/p>\n

\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Gioved\u00ec prossimo l\u2019assemblea degli industriali insedier\u00e0 alla presidenza di Confindustria Emma Marcegaglia. Poco dopo si avvier\u00e0 il negoziato con Cgil, Cisl e Uil per la riforma della rappresentanza sindacale e della struttura della contrattazione collettiva. Le tre confederazioni proporranno come base di discussione il documento sul quale hanno raggiunto l\u2019accordo nei giorni scorsi e che sar\u00e0 discusso nei luoghi di lavoro nei giorni prossimi: sul primo punto, nuove regole per una misurazione precisa della rappresentativit\u00e0 di ciascuna organizzazione; sul secondo, pi\u00f9 spazio alla contrattazione aziendale, per far crescere i salari legandone una parte maggiore ai risultati. Confindustria si presenter\u00e0 alla trattativa proponendo uno spostamento ancora pi\u00f9 deciso del baricentro della contrattazione verso le aziende.<\/p>\n

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\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 La nuova presidente degli industriali cercher\u00e0 comunque, con la determinazione che le \u00e8 propria, un accordo innovativo. Uno dei suoi primi atti, per sottolineare l\u2019urgenza della riforma, potrebbe essere un preavviso di disdetta del protocollo del luglio 1993, che gi\u00e0 oggi \u00e8 largamente disapplicato: un preavviso che \u00e8 stato peraltro ventilato nei mesi scorsi anche da qualche dirigente di Cisl e Uil. Ma la trattativa non sar\u00e0 facile, perch\u00e9 sul versante confindustriale c\u2019\u00e8 chi a un accordo poco incisivo preferisce il non accordo; e sul versante sindacale c\u2019\u00e8 chi, simmetricamente, preferisce quest\u2019ultima ipotesi a quella di un accordo che sposti troppo il baricentro della contrattazione verso la periferia. Chi invece, da una parte e dall\u2019altra, vuole il rilancio del sistema delle relazioni sindacali sta studiando le soluzioni possibili perch\u00e9 il difficile punto di intesa possa essere raggiunto.<\/p>\n

\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Nel frattempo, il nuovo Governo emaner\u00e0 probabilmente il decreto sulla detassazione della parte variabile delle retribuzioni. Se la riduzione dell\u2019Irpef sugli straordinari lascer\u00e0 uno spazio adeguato alla riduzione sui premi aziendali, questo allargher\u00e0 le prospettive di un accordo interconfederale; altrimenti, se prevarr\u00e0 nettamente la detassazione degli straordinari, indipendentemente dalla contrattazione, l\u2019effetto sar\u00e0 presumibilmente quello opposto. Dalla scelta dell\u2019equilibrio tra le due voci si vedr\u00e0 il ruolo che il Governo stesso intende giocare nella partita.<\/p>\n

\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Un ruolo di grande rilievo, su questa materia, pu\u00f2 per\u00f2 giocarlo anche l\u2019opposizione, cui competer\u00e0 di confrontarsi in Parlamento con la maggioranza sulla conversione in legge del decreto. Pur nella sua inferiorit\u00e0 numerica, sul terreno delle politiche del lavoro l\u2019opposizione ha rispetto alla maggioranza un vantaggio strutturale, che nasce da una scelta compiuta fin dall\u2019inizio della campagna elettorale: nella sua compagine parlamentare essa annovera numerosi esponenti molto qualificati sia degli imprenditori dell\u2019industria, del terziario e del settore artigiano, sia delle confederazioni sindacali maggiori. Se il Governo-ombra sapr\u00e0 elaborare una soluzione innovativa e condivisa da entrambe queste componenti sui contenuti precisi delle misure legislative che sono all\u2019ordine del giorno, coerente con i contenuti di un accordo interconfederale realisticamente perseguibile, questa proposta avr\u00e0 un peso rilevantissimo nella partita politico-sindacale che sta per aprirsi: la linea proposta dal Governo-ombra offrir\u00e0, infatti, una sponda importante a tutti coloro che cercano il successo della trattativa, sia in seno alle associazioni imprenditoriali, sia in seno alle confederazioni sindacali, indicando un equilibrio credibilmente a portata di mano. E a quel punto il ministro del Welfare<\/em> difficilmente potr\u00e0 esimersi dal fare anch\u2019egli riferimento all\u2019equilibrio proposto dall\u2019opposizione.<\/p>\n

\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Qualcuno obietter\u00e0 che un sistema di relazioni sindacali degno di questo nome deve essere in grado di funzionare, cio\u00e8 di produrre accordi, indipendentemente dalla dialettica tra le forze politiche. \u00c8 vero. Oggi, per\u00f2, il nostro sistema di relazioni sindacali \u00e8 in grave affanno. La politica pu\u00f2, legittimamente, stare alla finestra, indifferente agli esiti di questa crisi; pu\u00f2 addirittura operare per un suo aggravamento ulteriore; oppure pu\u00f2 operare per favorire l\u2019autoriforma del sistema di relazioni sindacali e l\u2019avvio di una sua nuova stagione positiva. Quest\u2019ultima \u00e8, in modo molto netto, la scelta del PD. Quale sia, su questo terreno, la scelta del quarto Governo Berlusconi, e del suo ministro del Welfare<\/em> in particolare, lo sapremo nei prossimi giorni.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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