{"id":30973,"date":"2014-05-08T09:06:40","date_gmt":"2014-05-08T08:06:40","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pietroichino.it\/?p=30973"},"modified":"2014-05-11T22:40:33","modified_gmt":"2014-05-11T21:40:33","slug":"perche-il-jobs-act-non-si-fa-subito","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pietroichino.it\/?p=30973","title":{"rendered":"\u201cPERCH\u00c9 IL JOBS ACT NON SI FA SUBITO?\u201d"},"content":{"rendered":"

LA LETTERA DI UN GIOVANE MEDICO ITALIANO DALL\u2019INGHILTERRA \u2013 E LA MIA RISPOSTA\u00a0<\/span><\/p>\n

Messaggio pervenuto il 4 maggio 2014<\/i><\/p>\n

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Gentilissimo Professor Ichino,
\nho 30 anni e sono un giovane medico che sta completando la sua specializzazione in Inghilterra. La mia intenzione \u00e8 quella di tornare in Italia non appena finito questo periodo di formazione ma non le nascondo che i motivi che mi hanno portato all’estero sono anche legati ai dubbi che riguardano la mia assunzione nel servizio sanitario nazionale e i problemi del mondo del lavoro in Italia.
\nE’ da qualche anno che seguo il suo pensiero che mi ha fin da subito affascinato, pur non avendo una conoscenza della giurisprudenza. Ci\u00f2 che pi\u00f9 mi affascina del suo progetto in tema di flexsecurity e semplificazione del diritto del lavoro \u00e8, da una parte, il tentativo di rendere le regole pi\u00f9 semplice e chiare e per questo pi\u00f9 comprensibili, dall’altro, l’idea di utilizzare regolamentazioni che si sono dimostrate vincenti in altri paesi (ovviamente con le dovute differenze). Migliorare significa saper prendere il meglio, no?
\nMa non voglio annoiarla con quelle che sono riflessioni gi\u00e0 sentite. Volevo farle i complimenti per la chiarezza con cui espone il suo pensiero (ho letto il suo libro “Inchiesta sul lavoro” e l’ho trovato assolutamente alla portata di una persona non addetta ai lavori come me) e per la perseveranza che dimostra per ottenere il risultato da lei ambito. Ma da quanti anni \u00e8 che porta avanti questa battaglia?
\nA chiusura di questa breve lettera, volevo farle una domanda, probabilmente un po’ ingenua ma, forse perch\u00e9 seguo la politica italiana dall’estero, non riesco a trovare risposta…perch\u00e8 il jobs act<\/em> tanto pubblicizzato da Renzi non si fa subito? il jobs act<\/em> dovrebbe contenere il suo progetto di flexsecurity<\/em>, giusto? E Renzi ha abbracciato le sue idee in pubblico, se ricordo bene. Perch\u00e8 ci si sta muovendo per far approvare (l’ennesimo) decreto legge sul lavoro invece di riformarlo, come lei auspica?
\nLa ringrazio in anticipo per il tempo speso ad ascoltarmi.\u00a0Con grande ammirazione,<\/p>\n

Giacomo Zoppellaro<\/p>\n

La realt\u00e0 \u00e8 che – nonostante l’assunzione della leadership da parte di Matteo Renzi – nel PD ci sono ancora molte forti resistenze alla riforma del diritto e del mercato del lavoro che ho elaborato e proposto in Parlamento fin dal 2009 insieme a molti parlamentari di quello stesso partito, e dal 2013 con i Gruppi parlamentari di Scelta Civica: rinvio in proposito al mio editoriale telegrafico di oggi, <\/em>Ora chi dar\u00e0 al Jobs Act<\/em> di Renzi le gambe per camminare?<\/a> Questo decreto-legge, che auspicabilmente verr\u00e0 convertito in legge la settimana prossima con il voto della Camera in terza lettura, segna un passo avanti nella direzione giusta, enunciando esplicitamente in un apposito preambolo<\/a> il nesso tra le nuove disposizioni emanate in via di urgenza e una riforma organica che sar\u00e0 incorporata in un Codice semplificato<\/a>, ivi compresa la disciplina del rapporto a tempo indeterminato a protezione crescente. Ma anche soltanto l’inserimento di quel preambolo nel decreto ha comportato il superamento di una opposizione assai robusta in seno al partito di maggioranza relativa. L’auspicio \u00e8 che questo primo passaggio parlamentare del Governo Renzi sul capitolo del lavoro contribuisca a un chiarimento di idee in seno al PD e quindi a spianare la strada per la cospicua parte restante del cammino che ci resta da percorrere per arrivare al varo della riforma organica.\u00a0\u00a0 p.i.<\/em><\/p>\n

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