{"id":53980,"date":"2019-10-17T21:24:36","date_gmt":"2019-10-17T20:24:36","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pietroichino.it\/?p=53980"},"modified":"2019-10-20T22:05:29","modified_gmt":"2019-10-20T21:05:29","slug":"aziende-che-chiudono-come-i-media-uccidono-il-buon-senso","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pietroichino.it\/?p=53980","title":{"rendered":"AZIENDE CHE CHIUDONO: COME SI UCCIDE IL BUON SENSO"},"content":{"rendered":"

Sul caso Whirpool il Governo e\u00a0i media<\/em> cadono per l’ennesima volta nell’errore grave che caratterizza da sempre la politica del lavoro italiana<\/span><\/h4>\n

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\nQuarto editoriale telegrafico per la<\/em> Nwsl n. 508, 17 ottobre 2019 – In argomento v. anche\u00a0<\/em>La formazione efficace e lo scandalo dello skill shortage<\/a> .
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\"\"<\/a>Sulla chiusura della Whirlpool di Napoli la Repubblica<\/em> del 16 ottobre titolava in prima a tutta pagina: \u201cCome si uccide una fabbrica\u201d. In riferimento alla stessa crisi occupazionale il Sole 24 Ore<\/em> riportava questa dichiarazione del premier Conte: \u201cFaremo tutto il possibile per assicurare un futuro a quei 412 posti di lavoro\u201d. Ora, si d\u00e0 il caso che in Italia ci siano oltre un milione di posti di lavoro permanentemente scoperti per mancanza di persone idonee<\/a> a ricoprirli (leggi: per l\u2019inefficienza del nostro sistema dei servizi al mercato del lavoro), distribuiti in tutti i settori e a tutti i livelli professionali: lo certifica l\u2019indagine Unioncamere-Anpal sulle situazioni di skill shortage<\/em>. Certo, ciascuno di questi posti scoperti richiederebbe un qualche adattamento delle capacit\u00e0 di chi si candida a ricoprirli, attraverso iniziative di riqualificazione professionale che possono richiedere tempo e denaro; ma quanto tempo e quanto denaro spendiamo in Cassa integrazione a zero ore per procrastinare la chiusura delle aziende in crisi? La verit\u00e0 \u00e8 che in quel milione di situazioni di skill shortage<\/em> ci sarebbe spazio per dare un futuro professionale non precario e assai pi\u00f9 credibile ai dipendenti non di una, ma di duemila aziende in chiusura come la Whirpool. Se le cose stanno cos\u00ec \u2013 e le cose stanno cos\u00ec<\/em> \u2013, non sarebbe il caso che, invece di denunciare coi titoli a caratteri cubitali lo scandalo di un\u2019impresa che chiude, incominciassimo a denunciare con analoga veemenza lo scandalo dell\u2019enorme giacimento occupazionale che quotidianamente sprechiamo? E non sarebbe il caso che il premier Conte, invece di annunciare un gran dispendio di denaro pubblico per tenere in vita a tutti i costi un’azienda con la respirazione artificiale, annunciasse un programma credibile di riqualificazione dei servizi al mercato del lavoro, indispensabili per sfruttare quell’enorme giacimento?<\/p>\n

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