UNA BOZZA DI ACCORDO AZIENDALE PER LA TRANSIZIONE A UN REGIME DI FLEXSECURITY

L'”USO BUONO” DELL’ARTICOLO 8 DEL DECRETO DI FERRAGOSTO PUÒ CONSISTERE NELLA CONTRATTAZIONE A LIVELLO DI IMPRESA DI UN SISTEMA DI PROTEZIONE DELLA SICUREZZA DEL LAVORO E DEL REDDITO CRESCENTE CON L’ANZIANITÀ DI SERVIZIO, UGUALE PER TUTTI I LAVORATORI SOSTANZIALMENTE DIPENDENTI

Traccia di contratto suscettibile di essere stipulato validamente, a norma dell’accordo interconfederale 28 giugno 2011 e dell’articolo 8 del decreto-legge 13 agosto 2011 n. 138, con efficacia per tutti i rapporti di lavoro qualificabile come “dipendente” sulla base degli elementi distintivi del carattere continuativo della prestazione, della monocommittenza e del livello di reddito medio-basso – La traccia è costruita sul modello del “progetto flexsecurity” delineato nel disegno di legge n. 1481/2009 – E’ disponibile su questo sito anche una bozza del contratto aziendale per l’applicazione in azienda del Codice del lavoro semplificato, secondo il modello delineato nel disegno di legge n. 1873/2009

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LIBERO: QUANTO COSTA ALLA FIAT L’ERRORE DELLA ROTTURA CON CONFINDUSTRIA IN QUESTO MOMENTO

L’IMPRESA TORINESE PERDE LA POSSIBILITÀ DELLA CONTRATTAZIONE IN DEROGA E NON POTRÀ OPPORRE ALLA FIOM LA CLAUSOLA DI TREGUA

Intervista a cura di Alessandro Giorgiutti per Libero, 7 ottobre 2011 – In argomento v. anche la lettera di Sergio Marchionne a Emma Marcegaglia del 30 settembre 2011 e la mia intervista all’Agenzia Adn Kronos del 3 ottobre 2011

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I MOTIVI DEL GRANDE STRAPPO

IL TESTO DELLA MISSIVA CON CUI SERGIO MARCHIONNE CONFERMA A EMMA MARCEGAGLIA L’USCITA DELLA FIAT DA CONFINDUSTRIA E NE INDICA LE RAGIONI

Lettera dell’Amministratore delegato della Fiat alla Presidente di Confindustria, 30 settembre 2011 – Per un commento in proposito v. la mia intervista all’Agenzia Adn Kronos del 3 ottobre e la mia dichiarazione all’Agenzia TM News dello stesso giorno

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TM NEWS:LA LIBERTÀ CONTRATTUALE DELLA FIAT SI RIDURRÀ CON L’ABBANDONO DI CONFINDUSTRIA

FUORI DEL SISTEMA CONFEDERALE NON È DATA ATTUALMENTE ALCUNA POSSIBILITÀ DI CONTRATTAZIONE IN DEROGA: USCENDO DALLA CONFEDERAZIONE, DUNQUE, LA FIAT RISCHIA DI VEDERE RIDOTTI I PROPRI SPAZI DI NEGOZIAZIONE

Dichiarazione rilasciata all’agenzia TM News il 3 ottobre 2011 – In argomento v. anche la mia intervista all’Agenzia Adn Kronos dello stesso giorno e la lettera di Sergio Marchionne a Emma Marcegaglia del 30 settembre 2011

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ADN KRONOS: CHE COSA SIGNIFICA L’USCITA DI FIAT DA CONFINDUSTRIA

QUESTA SCELTA, PREANNUNCIATA DA MARCHIONNE PRIMA DELL’ACCORDO DEL 28 GIUGNO E DEL DECRETO DI FERRAGOSTO, NON PUÒ ESSERE SORRETTA OGGI DALLA STESSA MOTIVAZIONE DI SEI MESI FA

Intervista a cura di Fabio Paluccio per l’Agenzia di stampa Adn-Kronos, 3 ottobre 2011 – In argomento v. anche la mia dichiarazione rilasciata all’agenzia TM News  dello stesso giorno e la lettera di Sergio Marchionne a Emma Marcegaglia del 30 settembre 2011

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OCCORRE UN NUOVO SISTEMA DI RELAZIONI INDUSTRIALI PER TORNARE A CRESCERE

IL SINDACATO COME INTELLIGENZA COLLETTIVA DEI LAVORATORI, INDISPENSABILE PER INGAGGIARE IL MIGLIOR IMPRENDITORE DISPONIBILE, DA QUALSIASI PARTE DEL MONDO VENGA

Articolo pubblicato sulla rivista Costo Zero, organo della Confindustria di Napoli, ottobre 2011 – In argomento v. anche la mia relazione del 2007, Che cosa impedisce ai lavoratori di scegliersi l’imprenditore e, su questo sito, la mia presentazione Hire your best employer

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LA UIL LOMBARDA FA SUO IL PROGETTO FLEXSECURITY

LA TERZA CONFEDERAZIONE PROPONE DI UTILIZZARE LO SPAZIO APERTO DALL’ARTICOLO 8 DELLA MANOVRA PER INCOMINCIARE A SPERIMENTARE IN AZIENDA IL NUOVO CODICE DEL LAVORO SEMPLIFICATO, CON L’OBIETTIVO DI UN GRADUALE SUPERAMENTO DEL DUALISMO DEL NOSTRO MERCATO DEL LAVORO 

Estratto dalla relazione introduttiva di Walter Galbusera, segretario generale lombardo della Uil, al seminario del Comitato Centrale della stessa confederazaione dell’8 e del 9 settembre 2011 – Segue il documento conclusivo elaborato dalla segreteria e pubblicato il 13 settembre 2011

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IL FUTURO PROSSIMO DEL SISTEMA ITALIANO DELLE RELAZIONI INDUSTRIALI

L’ACCORDO INTERCONFEDERALE DEL 28 GIUGNO SEGNA L’INIZIO DELLA FINE DEL SESSANTENNIO DI “DIRITTO SINDACALE TRANSITORIO” – L’ARTICOLO 8 DEL DECRETO DI FERRAGOSTO SEMBRA PERÒ APRIRE UN’ALTRA TRAVAGLIATA TRANSIZIONE

Relazione introduttiva al Convegno promosso da The Ruling Companies del 10 ottobre 2011 a Milano – È disponibile on line il testo dell’accordo interconfederale 28 giugno 2011 – In argomento v. anche la mia intervista a Finanza&Diritto del 12 settembre 2011 e l’intervista all’Agenzia di stampa Adn-Kronos del 3 ottobre 2011

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2011: ANNO ZERO PER IL DIRITTO SINDACALE ITALIANO?

MENTRE MI SEMBRA IMPROBABILE CHE L’ARTICOLO 8 DEL DECRETO DI FERRAGOSTO PRODUCA EFFETTI DAVVERO RILEVANTI, È CERTO, INVECE, CHE LI PRODURRÀ L’ACCORDO INTERCONFEDERALE DEL 28 GIUGNO, IL QUALE SEGNA L’INIZIO DELLA FINE DEL NOSTRO SESSANTENNIO DI “DIRITTO SINDACALE TRANSITORIO”

Intervista a cura di Alessia Liparoti, pubblicata su Finanza & Diritto il 12 settembre 2011

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LA STAMPA: LA NUOVA NORMA SEMBRA PUNTARE A SCARDINARE L’ACCORDO DI GIUGNO

CONTRO LE SUE STESSE DICHIARAZIONI, RIPETUTE INSISTENTEMENTE NEGLI ULTIMI MESI, IL MINISTRO DEL LAVORO HA VARATO UNA NORMA CHE NON TIENE ALCUN CONTO DEL CONTENUTO DELL’ACCORDO INTERCONFEDERALE DEL 28 GIUGNO, ANZI SEMBRA FATTA APPOSTA PER IMPEDIRE CHE LA CGIL LO RATIFICHI 

Intervista a cura di Tonia Mastrobuoni, pubblicata da la Stampa il 5 settembre 2011 – In argomento v. anche la mia intervista a cura di Luca Cifoni, pubblicata su il Messaggero

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