NATO A METÀ DEGLI ANNI ’80 A MILANO CON IL “RITO AMBROSIANO”, CIOÈ SENZA ATTENDERE IL RICONOSCIMENTO LEGISLATIVO, MA CON IL LUNGIMIRANTE OK DELL’ISPETTORATO DEL LAVORO, QUESTO ISTITUTO SI È RIVELATO UTILISSIMO PER L’INSERIMENTO DEI GIOVANI IN GRAVE DIFFICOLTÀ NEL TESSUTO PRODUTTIVO

Intervento in video-conferenza all’Assemblea annuale degliAmici del CAM- Centro Ausiliario Minorile presso il Tribunale dei Minorenni di Milano, quest’anno dedicata al tema della Borsa Lavoro, svoltasi a Milano il 25 ottobre 2016 Continua…

UNO DEGLI OSTACOLI PIÙ RILEVANTI ALL’AUMENTO DELL’OCCUPAZIONE GIOVANILE È COSTITUITO DALLA CARENZA O SCARSA AFFIDABILITÀ DELLE INFORMAZIONI SU TITOLI DI STUDIO E PRECEDENTI LAVORATIVI DEI CANDIDATI – CV-CERT, CON LA VERIFICA IMMEDIATA DELLE INFORMAZIONI SU RICHIESTA DELL’INTERESSATO, CONSENTE DI SUPERARLO

Scheda tecnica su di un nuovo servizio che sta muovendo i primi passi, 27 ottobre 2016 Continua…

UN CAPITOLO NUOVO ASSAI RILEVANTE DEL NOSTRO DIRITTO DEL LAVORO – SI ESTENDONO AI LIBERI PROFESSIONISTI LA PROTEZIONE CONTRO GLI ABUSI DI POSIZIONE DOMINANTE E ALCUNE MISURE DI WELFARE – SI PROMUOVE IL LAVORO DIPENDENTE ESENTE DAL VINCOLO DEL COORDINAMENTO SPAZIO-TEMPORALE (MA CON QUALCHE ECCESSO DI REGOLAZIONE)

Intervento svolto in Senato nel corso della seduta pomeridiana del 26 ottobre 2016, in sede di discussione generale sul disegno di legge n. 2233/2016 – È disponibile sul sito il testo del disegno di legge elaborato dalla Commissione Lavoro in sede referente, con una mia scheda di illustrazione, contenente le stesse osservazioni critiche, per la parte del provvedimento relativa al “lavoro agile”, esposte in questo intervento  Continua…

LE SLIDES DELLA RELAZIONE SVOLTA ALLA SCUOLA DELLA MAGISTRATURA: UN APPROCCIO DI LAW & ECONOMICS ALLA RIFORMA DEL 2014-2015: RATIO, BENEFICI E COSTI DEL VECCHIO E DEL NUOVO SISTEMA DI PROTEZIONE – LE POSITIVE DINAMICHE RECENTI DEL MERCATO DEL LAVORO (E LA DIFFICOLTÀ DI DIMOSTRARNE IL NESSO CON LA RIFORMA)

Diapositive utilizzate per la presentazione della relazione svolta il 26 ottobre 2016 alla Scuola Superiore della Magistratura – Per ulteriori saggi, interventi e documenti sulla stessa materia v. il Portale della Riforma del Lavoro    Continua…

IL NUOVO REGOLAMENTO EUROPEO CHE ENTRERÀ IN VIGORE NEL 2018 NON MUTERÀ TANTO I CONTENUTI SOSTANZIALI DELLA PROTEZIONE DEI DATI PERSONALI (SALVA L’INTRODUZIONE DEL DIRITTO ALL’OBLIO), QUANTO LA STRUMENTAZIONE PER ASSICURARNE L’EFFETTIVITÀ – CON QUALCHE ECCESSO, A MIO MODO DI VEDERE

Testo integrale dell’intervista a cura di Barbara Millucci, pubblicata con alcuni tagli per ragioni di spazio sul Corriere Economia del 24 ottobre 2016 – In argomento v. anche Ancora sui controlli a distanza nel Jobs Act
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GIOVEDÌ SCORSO TROPPI GIORNALI HANNO DATO CONTO IN MODO TOTALMENTE FUORVIANTE DELLE NUOVE CIFRE FORNITE DALL’INPS SULLE DINAMICHE RECENTI DEL MERCATO DEL LAVORO – LA REALTÀ È CHE L’OCCUPAZIONE STA ANCORA CRESCENDO E CHE LA PARTE MAGGIORE DELL’AUMENTO RIGUARDA I POSTI DI LAVORO STABILI

Nota tecnica per la Nwsl n. 411, 24 ottobre 2016, sui dati pubblicati dall’Osservatorio permanente dell’Inps il 18 ottobre, riportati in modo del tutto distorto dalla maggior parte della stampa quotidiana – In argomento v. anche i primi due paragrafi della mia relazione alla Scuola Superiore della Magistratura su La riforma del lavoro tra diritto ed economia, la mia intervista a la Repubblica del 19 ottobre e gli altri documenti e interventi raccolti nel § 2, sulla discussione circa gli effetti del Jobs Act, del Portale della Riforma del Lavoro   Continua…

UN APPROCCIO DI LAW & ECONOMICS ALLA RIFORMA DEL LAVORO DEL 2014-2015: RATIO, BENEFICI E COSTI DEL VECCHIO E DEL NUOVO SISTEMA DI PROTEZIONE – LE POSITIVE DINAMICHE RECENTI DEL MERCATO DEL LAVORO: PERCHÈ È  DIFFICILE STABILIRE QUANTO SU DI ESSE HANNO INFLUITO LE NUOVE NORME

Testo della relazione svolta presso la Scuola Superiore della Magistratura il 26 ottobre 2016, nell’ambito del corso su La riforma del lavoro del 2014-2015 – Sono disponibili on line anche le slides di cui mi sono avvalso per la presentazione di questa relazione – Per ulteriori saggi, interventi e documenti sulla stessa materia v. il Portale della Riforma del Lavoro    Continua…

SI RIPROPONE, A TRENT’ANNI DI DISTANZA, LA STESSA QUESTIONE SULLA QUALE NEGLI ANNI ’80 SI DIVISERO GIURISPRUDENZA E DOTTRINA IN RELAZIONE AL CASO DEI C.D. PONY-EXPRESS

Lettera pervenuta il 17 ottobre 2016 – Segue la mia risposta, contenente il riferimento e il link a una importante sentenza del 1986 e al commento che allora le dedicai   Continua…

AL DI LÀ DELLE OSCILLAZIONI MENSILI, QUELLI CHE CONTANO SONO I SALDI OCCUPAZIONALI COMPLESSIVI, I QUALI DICONO CHE IL MERCATO DEL LAVORO SI È RIMESSO IN MOTO E STA MOLTO MEGLIO OGGI RISPETTO A DUE ANNI FA

Intervista a cura di Rosaria Amato, pubblicata da la Repubblica il 19 ottobre 2016 con alcuni tagli per ragioni di spazio – In argomento v. anche, più ampiamente, L’incentivo economico alle assunzioni è servito o no? Continua…

CHE COSA I VERTICI DELLE GRANDI IMPRESE POSSONO FARE PER CONTRASTARE LE CAUSE PROFONDE DELLE TURBOLENZE ATTUALI E PER DIFENDERE E RENDERE SOSTENIBILI, CON UNA MAGGIORE ATTENZIONE AI PERDENTI, DUE DEI MAGGIORI FATTORI DI AUMENTO DELLA PROSPERITÀ GLOBALE: GLOBALIZZAZIONE E PROGRESSO TECNOLOGICO

Articolo di Rich Lesser, Martin Reeves e Johann Harnoss pubblicato sul sito del Boston Consulting Group il 26 luglio 2016 – In argomento v. anche gli altri documenti raccolti nel Portale sul nuovo spartiacque politico mondiale che divide i pro-global dai no-global Continua…